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    【RG皇家视讯人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

    企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
    哈密社保基数
    类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
    基本养老保险 2844 14220 18% 8% 511.92 227.52 2559.60 1137.60
    基本医疗保险 2844 14220 9.0% 2.0% 255.96 56.88 1279.80 284.40
    失业保险 2844 14220 0.50% 0.50% 14.22 14.22 71.10 71.10
    工伤保险 2844 14220 0.40% 11.38 56.88
    生育保险 2844 14220 0.80% 22.75 113.76
    大病医疗 2844 14220 0.50% 14.22 71.10
    小计 816.23 312.84 4081.14 1564.20
    合计 1129.07 5645.34

    社保缴费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    您是否是以下类型企业

    哈密人力资源事务外包服务

    免费赠送 1200元 大礼包

    社保卡办理

    免费

    ¥200

    医疗保险报销

    免费

    ¥200

    社保转入

    免费

    ¥200

    生育备案

    免费

    ¥200

    生育报销

    免费

    ¥200

    社保信息修改

    免费

    ¥200

    标准服务

    • 社保、公积金服务
    • 咨询增值服务
    • 薪酬代发服务
    • 企业福利服务
    • 代理记账服务

    哈密人力资源事务外包资质证书

    社保常识

    2019年哈密社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新哈密最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

    2019养老保险补缴新政策

      养老保险是社保五险中比较重要的一险,社保养老保险的缴费方式一般有3种,一种是单位为员工缴纳社保养老保险,一种是个人自己参加居民养老保险,还有一种是让第三方代理公司代缴纳社保养老保险。在生活中可能大家会因为各种原因,导致社保养老保险短接,这个时候不用担心,补缴社保养老保险就可以了。下面,我们来看看2019养老保险补缴新政策。

    养老保险补缴规定

      根据《成都市城乡居民养老保险试行办法》规定,成都居民养老保险参保人员如缴费年限未达到最低标准,可以申请补缴。其补缴方式根据参保人员年龄阶段来确定,具体补缴规定如下:

      1、年满16周岁不满60周岁:参保中断或暂停缴费两年以内可以补缴,两年以上不得申请一次性补缴。

      2、年满60周岁但缴费年限不足15年:

      a、延迟领取养老金时间,继续缴费至15年;

      b、一次性趸缴至满15年,趸缴标准:以当年所选择的缴费档次作为缴费基数,费率按12%一次性缴纳。

      3、距年满60周岁不足15年:按年/按月缴费或补缴,缴费不得超过15年;

      4、距年满60周岁超过15年:按年或按月缴费,缴费时间不少于15年,但不得补缴。

    2019养老保险补缴新政策 第1张

    哪些情况不能补缴?

      1、生育保险:欠费2个月以上;

      2、医疗保险:欠费4个月以上;

      上述两种情况均为中断,中断后不能补缴,并且会影响生育保险待遇及住院医疗费报销,所以,不论是灵活就业还是单位交纳,最好是补交上。

      社保养老保险的重要性大家应该都了解,养老保险累计缴满15年之后,退休后就可以领取一定的养老金,让自己的养老生活的得到保障。

      上文也详细介绍了养老保险补缴的规定,希望对大家有所帮助。了解更多社保养老保险政策、新闻,请关注我们网站,我们将及时更是各种社保养老保险政策、新闻。